Psichometrinių testavimo įrankių metodika CUT-E yra sukurta atsižvelgiant į greitėjantį žmonių gyvenimo tempą – ji suteikia galimybę testus atlikti nuotoliniu būdu, taip sumažinant tiriamųjų įtampą ir efektyviai taupant laiką. CUT-E gebėjimų testai padeda įvertinti matematinį, verbalinį, indukcinį/dedukcinį loginį mąstymą, taip pat informacijos apdorojimo kompetencijas, užsienio kalbų žinių lygį, koncentraciją, reaktyvumą, kūrybiškumą bei mokymosi efektyvumą. CUT-E testo klausimynas skirstomas į dvi grupes – kompetencijų vertinimo (su darbu susijusio elgesio įvertinimui) ir motyvacijos vertinimo (darbinių interesų ir motyvų nustatymui).
Psichometrinis testavimas CUT-E Jums leidžia:
- profesionaliai įvertinti esamų darbuotojų gebėjimus ir kompetencijas;
- formuoti/tobulinti darbuotojų vertinimo ir motyvavimo sistemą;
- nustatyti kandidato tinkamumą pozicijai;
- teisingai įvertinti esamų darbuotojų potencialą užimti naujas pareigas.
